Nieuwsbrief 2

Hoogbegaafd leiderschap Hoogbegaafdexpert

Je hebt het vast al gemerkt: ik ontdekte een nieuwe manier van visuals creëren. Met die visuals maak ik complexiteit inzichtelijk en dat geeft inzicht. Ons brein vindt een afbeelding fijn. In deze nieuwsbrief deel ik een aantal ontwerpen, inclusief bijbehorende blogs.

Hieronder vind je een moderne weergave van de kenmerken van hoogbegaafdheid zoals het Delphimodel ze kenschetst.

Kenmerken van hoogbegaafdheid

Wil je meer weten over hoe het Delphimodel hoogbegaafdheid, hoogbegaafdheid omschrijft? Lees via deze link het blog dat ik erover schreef.

Informatie na de coaching

De cliënten met wie ik samenwerk stuur ik na afloop van een gesprek vaak informatie en tips. Ik ben aan het experimenteren om de psycho-educatie die ik vaak gebruik in visuals te verwerken. Op deze manier is de info makkelijk toegankelijk. Dit is nog best een flinke klus, want ik heb zoveel te delen wat mensen inzicht geeft. Hieronder vind je een eenvoudige tip die al veel menen heeft geholpen.

Simpele tip: “Moet ik dit nu doen?”

Een van de tips die ik regelmatig aan mensen die druk zijn geef, is een oefening met de volgende vraag: Moet ik dit nu doen? Ik leg dan uit: leg in elke zin op een ander woord de klemtoon en leg één voor één de klemtoon op elk woord. “Moét ik dit nu doen?”, “Moet ík dit nu doen?”, “Moet ik dít doen?”, “Moet ik dit nu dóen?”.

Je merkt hoe dezelfde woorden ineens andere vragen oproepen: gaat het om een verplichting of om jou, of om deze taak of om de actie zelf? Op deze manier krijg je in een paar seconden meer helderheid over datgene waar het echt over gaat. Dat maakt, zeker in stressvolle situaties zoals burn-out of bore-out, kiezen makkelijker.

Gun jezelf de onvoorwaardelijke rust die jouw krachtige brein verdient.

#hoogbegaafd #Hoogbegaafdexpert #larindabok

Persoonlijk leiderschapsprogramma voor 37+’ers

Ontzettend blij ben ik met het voltooien van het ontwerp van het programma Hoogbegaafd leiderschap. Het is een programmapad voor volwassenen met kenmerken van hoogbegaafdheid die strategische verantwoordelijkheid dragen en meer willen dan een standaardtraining. Het zijn diegenen die helderheid zoeken op het snijvlak van persoonlijke waarden, professionele ambitie, leiderschap en betekenisvolle impact.

Spreekt dit je aan? Lees dan snel verder of klik hier meteen door naar de website.

Start leiderschapsprogramma: 18 maart 2026

In vier dagen, verspreid over acht modules,

  • scherp je je morele innerlijke kompas aan,
  • verbinden we jouw missie met je dagelijkse leiderschap,
  • werk je aan keuzes die ertoe doen en
  • vertalen we denk- en gevoelskracht naar werkbare keuzes die je organisatie vooruit helpen.

Bedrijfskunde, management, positieve psychologie en meer

Dit programma is stevig verankerd in managementtheorieën, bedrijfskunde, positieve psychologie, buitenpsychologie, ervaring met- en kennis over hoogbegaafdheid, en praktische levenswijsheid waarmee je complexe situaties effectief leert te hanteren.

Trekt het je aan om hier meer over te lezen? Hier lees je de inhoud van het programma Hoogbegaafd leiderschap

Artikelcontent
Authentiek de volgende stap zetten.

Waarom 37+

Regelmatig krijg ik de vraag waarom ik alleen met 37+’ers werk. Ik schreef er een blog over en ontwierp er ook een visual van. Hier vind je het blog: Waarom ik met 37+’ers met kenmerken van hoogbegaafdheid werk.

Artikelcontent
37+’ers hoogbegaafdheid

Soms weet je het even niet, ook ik niet

Met een collega ondernemer sprak ik over mijn kopregel op LinkedIn en de keuze voor het werken met 37+-ers. Ze zette me aan het denken….. maar ik weet nog niet hoe ik er woorden aan kan geven. De rode lijn in wat ik met haar besprak is dat ik zoveel energie krijg van sommige cliënten met wie ik samenwerk.

Wat hen kenmerkt is dat ik er zo ontzettend fijn en snel mee kan schakelen en op strategisch niveau mee kan meedenken en sparren. Ik voel dan de energie stromen en alles wat ik in mijn schatkist heb komt op het juiste moment naar boven. Voor mij is het een natuurlijk gebeuren, ik voel precies aan wat op dat moment nodig is. Hoe ik dit moet verwoorden weet ik niet, maar als ik eraan denk voel ik weer dat vlammende gevoel van binnen.

Heb je een tip voor me? Ik hoor het graag!

Opgejaagd brein?

Voor nu een fijn weekend en geniet van het mooie winterweer. Misschien heb ik nog een extra stimulans voor je om naar buiten te gaan. Want naar aanleiding van recent onderzoek schreef ik een blog over het gezonde effect van bewegen. Hier lees je het blog: bewegen als medicijn voor een opgejaagd brein. Je vindt er een paar eenvoudige stappen die je vandaag al kan zetten. Want dat opgejaagde brein kan écht rustiger worden.

Artikelcontent
Najaar 2025

Wil je hoogbegaafdheid als verrijking zien? Investeer in coaching. Hoe? 

error: Kopiëren, delen en verspreiden van de teksten is alleen toegestaan voor niet-commercieel gebruik met naamsvermelding en bronvermelding van Larinda Bok- Hoogbegaafdexpert. De teksten en vormgeving mogen niet worden bewerkt of gebruikt als basis voor nieuwe werken. Larinda Bok, eigenaar van Hoogbegaafdexpert verleent een licentie volgens de Creative Commons BY-NC-ND.

Wacht even! Ik heb nog wat voor je

Had ik dit maar eerder geweten over ACT & hoogbegaafdheid Larinda Bok

Als je je wilt verdiepen in de zelfbeeld- en persoonlijkheidsontwikkeling van mensen met kenmerken van hoogbegaafdheid, zelf betekenis wilt geven aan je leven of als je hulpverlener bent en je cliënten meer wilt leren over hoogbegaafdheid, dan is dit boek een waardevol instrument.