Het Peter Principe: de grens is duidelijk bereikt

Peter Principe manager hoogbegaafdheid

De ontdekkingsreis van loopbaanontwikkeling is vaak gevuld met intenties, uitdagingen en successen. Toch ligt er in professionele groei een verborgen valkuil. Dit principe noemen we het Peter Principe. Het is […]

20 ijzersterke bewezen productiviteitstips

20 ijzersterke bewezen productiviteitstips management Hoogbegaafdexpert

Wil je weten wat een van de top 5 onderwerpen is die op het werk wordt besproken? Dat is hoe je de productiviteit kan verbeteren. In mijn opleiding hoger management […]

Eenzaamheid en hoogbegaafdheid

eenzaamheid hoogbegaafdheid

Eenzaamheid is het negatieve gevoel dat je sociale relaties met andere mensen niet aan je behoeften voldoen. Mensen hebben unieke individuele behoeften. Hetzelfde geldt voor mensen met kenmerken van hoogbegaafdheid. […]

Conflict met je leider oplossen

conflict leider hoogbegaafdheid

De meeste leiders begrijpen niet hoe ze een conflict kunnen oplossen. Ze hebben het gevoel dat ze er niet op voorbereid en slecht voor toegerust zijn. Het is té ingewikkeld […]

Omgaan met stress bij onveilige hechting

stress onveilige hechting hoogbegaafdheid

Als je vaak mismatchervaringen meemaakte, kunnen deze gaan stapelen, wat veel stress geeft. En elke keer is zo’n ervaring een druppel in de emmer waardoor het geheel traumatisch kan worden. […]

Verschil tussen bore-out en burn-out

bore-out-burn-out Hoogbegaafdheid

Het wordt alleen maar erger als je een bore-out als een burn-out behandeld. Een juiste diagnose is cruciaal. Herken de verschillen! Veel mensen kampen met burn-out en bore-out. Het zijn […]

Hoe hou je het vol?

Hoe hou je het vol stress hoogbegaafdheid

Als manager stelde ik mezelf niet vaak de vraag: ‘Larinda, hoe hou je het vol?’. De laatste jaren verandert dit. Halverwege de week van de hoogbegaafdheid in maart 2024 voelde […]

Van bore-out naar burn-out

herstelfase-Hoogbegaafdexpert-burn-out bore-out

Steeds vaker zie ik ze: mannen en vrouwen die te lang doorgaan met onvoldoende uitdagend werk, waardoor ze van een bore-out naar een burn-out glijden. Dit zorgt ervoor dat hun […]

Getraumatiseerd door de hulpverlening

getraumatiseerd hulpverlening hoogbegaafdheid

Hoogbegaafdheid is geen ziekte, maar toch wordt er doorverwezen naar de reguliere ggz en raken veel mensen getraumatiseerd. De psycholoog of psychiater heeft wel eens gehoord van hoogbegaafdheid maar kan […]

Hoe je oordeelloos complimenten geeft

complimenten-hoogbegaafdheid

Complimenten zijn vaak -zij het positieve- oordelen over anderen. Hier lees je tips hoe je oordeelloos en oprecht complimenten geeft. Waardering uiten De meeste mensen hebben behoefte aan waardering. Dit […]

Vrouw in de Media Award nominatie Larinda Bok

Nominatie Larinda Bok Hoogbegaafdexpert Specialist Hoogbegaafdheid

Als Nijkerkse Specialist Hoogbegaafdheid ben ik genomineerd voor de Vrouw in de Media Award. Over Vrouw in de Media Awards Vrouwen zijn nog altijd ondervertegenwoordigd in de media. Van alle […]

error: Helaas, je kunt deze tekst niet kopiëren

Wacht even! Ik heb nog wat voor je

Had ik dit maar eerder geweten over ACT & hoogbegaafdheid Larinda Bok

Als je je wilt verdiepen in de zelfbeeld- en persoonlijkheidsontwikkeling van mensen met kenmerken van hoogbegaafdheid, zelf betekenis wilt geven aan je leven of als je hulpverlener bent en je cliënten meer wilt leren over hoogbegaafdheid, dan is dit boek een waardevol instrument.